医疗规章制度是医院管理的法规，建立、完善并认真贯彻执行各项规章制度，对提高医疗质量、确保医疗安全具有重要意义，也是反映医院现代化管理水平的重要标志。

一、 各项医疗制度的初步建立（1958—1959年）

建院初期，医院组织学习了总部下发的《中国人民解放军卫生工作暂行条例》、《全军医院疗养院工作概则》、《中国人民解放军医疗预防工作教范》等１３项制度，根据以上文件，结合建院初期的具体情况，组织人员学习、制定和统一了有关医疗工作制度，保证医疗工作的正常运转。这些制度有：

　（１）门诊制度；（２）科主任负责制；（３）查房制度；（４）病例制度；（５）会诊制度；（６）病例讨论制度；（７）医嘱制度；（８）手术制度；（９）输血制度；（１０）特殊药品使用制度；（１１）评定残废等级制度；（１２）器械请领制度；（１３）日报制度；（１４）保护性医疗制度；（１５）计划治疗制度；（１６）探视病员制度；（１７）住院规则；（１８）会议制度。

二、各项医疗制度的逐步健全（1960—1965年）

1960—1961年，继续执行总部下发的各项文件，全面贯彻执行总医院规定的20项制度，重点放在查房制度、会诊制度、查对制度、抢救制度和三要素制度的贯彻落实上，并对全院的医疗设备使用管理情况进行了检查，建立和健全了登记制度。

1963年，学习贯彻总政、总后转发的总后卫生部《关于进一步做好医院工作的十二条意见》，认真执行总部要求，医院要以医疗为中心，以六分之五的时间用于医疗工作，以利于医疗工作和业务学习。学习和贯彻总后卫生部1962年编写的《医疗护理技术操作常规》，进一步健全医疗护理制度，统一了医疗、护理表格书写，并重点加强了各级人员值班制度、严格执行交班制度、定期检查制度、急救设备及措施落实制度、消毒隔离制度、查房制度、三级检诊制度。

1964—1965年，继续贯彻《关于进一步做好医院工作的十二意见》和总后卫生部1963年编写出版的《军队医院管理》，进一步明确医院工作应以医疗为中心，统筹安排全院工作。医务处实行24小时昼夜值班制，病房军医实行正副双班制。

三、医疗制度遭到冲击和破坏（1966—1971年）

1966年—1971年处于“文革”动乱的高潮时期，医院正常的医疗工作秩序受到严重冲击，合理的医疗规章制度被视为旧的条条框框、繁琐哲学被打破、被废除。医护职责不分，严重影响了医疗、护理质量。

四、医疗制度的初步恢复（1972—1978年）

为了清除“文革”动乱给医院各项工作造成的严重影响，贯彻边整边改方针，逐步恢复和健全了医院各项医疗制度。1973年，总后卫生部下发了《医院医疗工作制度》、《医院各级人员职责》和《关于积极预防和正确处理医疗事故的规定（草案）》，通过组织学习，提高了执行规章制度的自觉性。

1978年，为认真贯彻落实全军医院工作会议精神，加强医院各项工作的管理，特别强调认真贯彻规章制度，严格执行1973年总后卫生部颁发的3项制度，结合医院实际制定了补充规定，制定了病历书写格式及要求，修改了专科医疗护理常规，加强了药品器材的管理。

五、医疗管理向法制化、正规化迈进（1979—1998年）

1979年，为加强专科管理和业务建设，将含多病区的内科、外科、结核科均改为实行单一病区的分科体制，各科拟定了专科具体发展规划。 医院重点抓了以健全与贯彻规章制度为主的基础建设，健全以科主任负责制为主的各级人员岗位责任制，作到分工明确、各负其责，对分科后的军医值班、科室协作、病人收容、门诊军医轮换等作了相应的具体规定。建立了药材及麻醉药品的管理制度、贵重仪器档案及管理制度、病区清洁卫生制度，加强了探视陪住制度，坚持病房管理登记制度。开展了病区管理流动红旗活动。